Me Bougie consacre sa pratique aux dossiers de relations de travail. Son expérience lui permet notamment de représenter des clients, tant du domaine public que privé, devant les tribunaux administratifs et de droit commun, en plus de participer à la négociation de conventions collectives, à la rédaction de contrats d’emploi, d’ententes particulières de fin d’emploi ainsi que de clauses de non-divulgation, non-sollicitation et non-concurrence. Me Bougie est également appelée à répondre à un large éventail de questions juridiques, notamment en matière d’interprétation de conventions collectives et d’imposition de sanctions disciplinaires.